Wiosna przychodzi na ziemię i wszystko budzi się do życia.Od 28 lutego do 1 marca w Yiwu i Ningbo odbyło się doroczne i inauguracyjne spotkanie grupy MU 2023, na którym zebrało się ponad 2000 pracowników, aby uczcić tę wielką okazję!
Była to również uroczysta ceremonia złożenia przysięgi przed wyruszeniem do bitwy.W Międzynarodowym Centrum Konferencyjnym Dongqian Lake w Ningbo z pięknymi górami i czystymi wodami oraz w Shangri-La Hotel w Yiwu, gdzie tłumy ludzi falowały, oficjalnie ogłaszając szarżę „Obrona Stalingradu” i „Decydująca bitwa 2023″!
W spotkaniu uczestniczyli prezes Grupy Tom Tang, liderzy Grupy Henry Xu, Amenda Weng, Eric Zhuang, Amanda Chen i William Wang, podczas gdy wiceprezes Jeff Luo był nieobecny z powodu podróży służbowej za granicę.
Konferencja oficjalnie rozpoczęła się od hymnu narodowego.Sesja poranna obejmowała ceremonię „Nagrody Łańcuchowej” dla kolegów z piątego roku, ceremonię „Nagrody Pierścieniowej” dla kolegów z dziesiątego roku, wręczenie medali oraz ceremonie wyróżnień indywidualnych i grupowych.
Zaszczyt i kwiaty na scenie wynikały ze specyficznych zmagań i potu zwykłego życia.Naszyjnik i pierścionek z brylantem symbolizują piękną przyjaźń między wszystkimi a MU, gdy razem idą naprzód i walczą ramię w ramię.Medale i trofea za nimi reprezentują ciężką pracę i poświęcenie kolegów!
Najbardziej olśniewający jest blask młodości, w którym często pojawiają się wybitne nowe talenty, młodzieżowe wzorce cywilizacyjne, pierwsza dziesiątka wybitnych młodych ludzi i pierwsza dziesiątka wybitnych młodych siewek.Reprezentują przyszłość i nadzieję.
Najbardziej wzruszający są odbiorcy „Medalu Męczennika”.Podczas ciężkiego okresu epidemicznego w zeszłym roku zostali zarażeni COVID-19 podczas obsługi klientów, co jest też kolejną formą „poświęcenia”!
Na konferencji firma Ningbo Bright Max Co., Ltd.(Duża dywizja), America Division Ningbo Topwin (duża dywizja), Universal Division MU (duża dywizja), Market Select Devision MU, Retail Chain Division MU i America Division AC podpisały umowy w celu utworzenia odpowiednich dywizji.Oddział Ningbo Topwin w Ameryce Południowej (Duży Oddział) i Oddział Online GU podpiszą umowy w późniejszym terminie.
Podczas konferencji odbyło się również podpisanie przysięgi wojskowej i ceremonia zbiorowego ślubowania.„Przysięgnij wyruszyć i odnieść zwycięstwo!”"Osiągnąć cel!"„Atakuj z całej siły i bądź niezwyciężony!”"Zwycięstwo!Zwycięstwo!Zwycięstwo!"i inne stanowcze obietnice odbiły się echem od sali, wstrząsając niebem.Wspaniała scena tysięcy ludzi wykrzykujących razem przysięgę była wyrazem determinacji wszystkich ludzi z MU do zwycięstwa!
Grupa zawsze opowiadała się za pozytywną kulturą pracy, zachęcając współpracowników do dzielenia się i komunikowania na rzecz wspólnego postępu.O ile pierwsza połowa spotkania była wypełniona radością dożynkową, o tyle druga była falą ideologicznych zderzeń i konfrontacji.
Dział finansowy, dział dokumentacji, dział kadr, dział projektowy i inne działy przedstawiły raporty z pracy, podsumowując przeszłość i patrząc w przyszłość, planując, jak lepiej służyć i wspierać rozwój biznesu.
Ekscytujące wystąpienia laureatów, studentów Akademii MU, przedstawicieli jednostek biznesowych i zależnych, a także sesje dialogowe i wywiady pozwoliły na głębsze przemyślenia na temat obsługi klienta, modeli biznesowych i strategii rozwoju.
Zwłaszcza pierwszy konkurs debat „Top 10 Outstanding Young People” vs. Top 10 Outstanding Young Seedlings, w którym obie strony zaciekle debatowały na temat „tradycyjny handel zagraniczny vs transgraniczny e-commerce, kto będzie się śmiał ostatni! ”Wśród fal aplauzu i śmiechu przyniosło to również nowe zrozumienie i rezonans temu tematowi.
Na zakończenie konferencji przemówienie wygłosił Prezydent Tom Tang.Podkreślił potrzebę skoncentrowania wszystkich zasobów i podjęcia bezprecedensowych wysiłków, aby uczestniczyć w wystawach, odwiedzać klientów, rekrutować talenty i studentów, a celem na ten rok jest agresywna rekrutacja i osiągnięcie szybkiego wzrostu.Jakość należy cenić, bo to zysk, a od jakości żądać zysku i zamówień.
Ochrona środowiska powinna być traktowana priorytetowo, ponieważ MU istnieje w społeczeństwie i powinna odgrywać pewną rolę i mieć wpływ na społeczeństwo.Konkurencyjności należy szukać w technologii, ale co ważniejsze, technologia powinna być wykorzystywana do poprawy przepływu pracy i lepszej obsługi klientów.Klient powinien być wspierany jako pierwszy i należy dołożyć wszelkich starań, aby osiągnąć najwyższą satysfakcję klienta.
Tom Tang uważa, że rok 2023 to rok transgranicznego e-commerce, a de-intermediation i de-branding to trendy dzisiejszej branży retail, a platformy B-side i C-side zapoczątkują okres wielkiego rozwoju.Nowa runda szybkiego rozwoju firmy jest coraz bliższa i musimy przestrzegać zaufania i otwartości oraz przyspieszyć tworzenie nowych jednostek biznesowych i nowych firm.
„Bitwa pod Stalingradem” z pewnością zapisze najbardziej intensywny rozdział w historii rozwoju MU, a my przejdziemy z fazy impasu strategicznego do ataku na pełną skalę.
Na koniec powtórzył misję, wizję, kulturę i wartości firmy, wyraził wdzięczność za tę wspaniałą erę i wyraził nadzieję, że wszyscy dołożą wszelkich starań, aby iść naprzód.
Konferencja zakończyła się sukcesem w zwartej i radosnej atmosferze.Widzimy to, w co wierzymy!Nie ustawajmy w wytrwałości, dążmy do zmiany naszego losu i wytrwajmy w długofalowej walce.Będziemy walczyć w 2023 roku i razem stworzymy lepszą przyszłość dla MU!
Czas postu: marzec-03-2023